AI就活面談練習システム「Chu活ボット4.0」リリースのお知らせ

新たに整理された音声感情分析と非言語コミュニケーション評価

中央大学キャリアセンターではこの度、2024年4月に導入した、生成系AIを活用した、就活面談練習システム「Chu活ボット」を更に進化させ、4.0にバージョンアップしました。

主な改善点は以下の通りです。

企業毎に難易度を変えたり、評価結果から弱点に合わせた「次の3問」を自動選出したり…と、複数回利用経験者も、初めて利用する方も楽しめる内容になっています。

【バージョンアップの内容】

・理系人気企業100社の企業名・職種・難易度に応じた質問、評価観点、評価基準を面接に反映できるよう改善

・企業選択を自由入力＋候補検索方式に改善し、登録済み企業を入力欄の下から選べるよう改善

・結果画面に、従来の中央大学コンピテンシー評価を維持したまま、企業・職種別の評価観点、評価根拠、不足点を追加

・評価結果から弱点に合わせた「次の3問」を自動選出し、そのまま再練習を始められる機能を追加

・回答ごとにSTAR・PREPなどの回答構造を判定し、「結論・具体例・結果・学び」の不足を示す改善支援を追加（①PREP、②STAR、③結論 → 理由 → 具体例 → 学び　の3パターンから適したものが自動で選ばれます）

・音声感情分析を、数値やグラフ中心ではなく、「声の印象・良かった点・意識したい点・次回のコツ」として分かりやすく要約表示するよう改善

・カメラの表情分析について、従来の生データのグラフ表示をやめ、面接時の非言語コミュニケーションとして利用者が理解しやすいフィードバック形式へ改善

・初期設定画面で、カメラによる表情分析とマイクによる音声感情分析をそれぞれON／OFF選択できるよう改善

・内部のAIモデルを更新

中大理工の学生の皆さんは、是非ご活用ください。

※ 文系学生で利用を希望される方は、理工キャリア支援課までお問い合わせください。